Messen, Konferenzen, Treffen: jetzt ist alles digitalisiert. Aber nur weil Wirtschaft, Politik oder Gesellschaft diese digitale Transformation ganz oben auf die Liste der guten Vorsätze setzen, darf der menschliche Einsatz nicht beiseitegelassen werden, keineswegs. Dieser muss maßvoll und sorgfältig behandelt werden; angefangen bei ausgewogener Ernährung, erholsamem und energiespendendem Schlaf, angemessener Kleidung und unzähligen weiteren Elementen. Vielmehr ist die verstärkte Nutzung digitaler Technologien im Alltag, privat und vor allem beruflich, eine der Folgen der Pandemie. Sie war sozusagen der Katalysator des digitalen Wandels. Das Arbeiten von zu Hause aus wurde plötzlich unvermeidlich, auch wenn sich einige Unternehmen bis heute dagegen sträuben.
Um es klar zu sagen: Viele Unternehmen mussten über Nacht Strategien entwickeln; Prozesse überprüfen und digitale Infrastruktur schaffen, um ihre Geschäftsmodelle mit einem gewissen Maß an Sicherheit auf die Veränderungen vorzubereiten. Eine gewaltige Aufgabe für alle Unternehmen. So groß, dass Möglichkeiten und potenzielle Chancen aufgrund des reinen Veränderungsprozesses kaum bedacht werden konnten. Aber die neue digitale Arbeitswelt ist bereits da. Und sie ist gekommen, um zu bleiben, das steht fest. Es wurde sogar von der sogenannten Pijama-Revolution gesprochen.
Deshalb ist jetzt der Moment, die Ärmel hochzukrempeln und die Herausforderungen sofort anzunehmen. Denn auch wenn Menschen, als alte Gewohnheitstiere, immer wieder denken: Veränderung muss nicht per se schlecht sein, die nächste Ära muss nicht zwangsläufig die des Untergangs sein, auch wenn die Menschheit viel dafür tut – aber das ist ein anderes Thema. Die neue Ära der Digitalisierung der Wirtschaft beinhaltet eine Art Lockerung starrer Gewohnheiten, die dazu geführt hat, dass Objekten und Verhaltensweisen, die fast immer als selbstverständlich galten, wie zum Beispiel die Nutzung des Pijamas, mehr Bedeutung beigemessen wird.
Die digitale Transformation wird oft gleichzeitig mit der Digitalisierung genannt, also der zunehmenden Nutzung digitaler Technologien im Alltag. Die Definition oder Bedeutung der digitalen Transformation ist relativ offensichtlich, wenn man den digitalen Wandel zur Hand hat, der synonym für Nutzung steht. Für Unternehmen bedeutet das einfach, dass elementare Prozesse sich von analog zu digital verändern. Am Ende bleiben nur jene Bereiche ausgeschlossen, die aufgrund der Naturgesetze nicht digitalisiert werden können.
Oder einfacher gesagt: Selbst der digitale Wandel und die digitale Transformation stoppen in einigen zentralen Produktionsbereichen. Die digitale Auftragsverwaltung, die Steuerung digitaler Maschinen oder das Netzwerk digitaler Systeme (Schlüsselwort: Industrie 4.0) sind kein Problem, aber das Walzen von Edelstahl, das Fräsen von Aluminium oder die Montage von Produkten müssen auch in ferner Zukunft physisch erfolgen. Das lässt sich nicht vermeiden. Aber die begleitenden Prozesse und Abläufe werden digitaler.
In diesem Digitalisierungsprozess, der paradoxerweise mit dieser neuen Pandemie-/Post-Pandemie-Ära einhergeht, hat sich das neue Phänomen des Arbeitens von zu Hause oder von anderen Räumen als den traditionellen Büros und Arbeitsstätten entwickelt. Diese neuen „Geschäftszentren“, die in vielen Haushalten entstehen, haben fast immer als treue Begleiter den leidenschaftlichen und untrennbaren Pijama. Dieses Kleidungsstück hat im Alltag vieler Menschen weltweit an Bedeutung und Relevanz gewonnen. Sei es durch den Pandemieeffekt oder durch die Wiederentdeckung seiner hohen Funktionalität und Bequemlichkeit bei der Ausübung von Tätigkeiten außerhalb der Ruhe- und Entspannungszeiten, die dem Schlafen oder Auftanken vorbehalten sind.
Und genau hier liegt einer der Schlüsselfaktoren für den Erfolg der digitalen Transformation, der viele beunruhigt und andere ermutigt: die proaktive Gestaltung von Prozessen im Unternehmen. Denn auch wenn das Internet in diesem Prozess notwendig ist, muss es ebenso die gute mentale Verfassung der Mitarbeitenden sein, die diese Veränderungen durch ihre operativen Funktionen vorantreiben. Noch mehr, aufgrund vieler Einschränkungen, die durch die ständigen Wellen des Wiederauftretens des chinesischen Virus und dessen negative Auswirkungen wieder in den Fokus rücken.
Was die digitalen Geschäfte und die Nutzung des Pijamas und deren Beziehung betrifft, befindet man sich noch am Anfang der Entwicklung digitaler Technologien. Wer in naher Zukunft mutige und durchdachte Maßnahmen ergreift, kann nicht nur die möglichen Auswirkungen der allgegenwärtigen Pandemie abmildern, sondern sich gleichzeitig auch von der Konkurrenz abheben.
Die Methoden, Strategien oder Dienstleistungen, die Unternehmen zur Bewältigung der digitalen Transformation einsetzen, hängen natürlich von der Flexibilität und Anpassungsbereitschaft ab, die sie bereit sind zu leisten. Dennoch gibt es einige Punkte, die für Unternehmen von entscheidender Bedeutung sind; hier eine kleine Übersicht.
Was Bedeutet die Digitale Transformation Für Unternehmen?
Für Unternehmen bedeutet die digitale Transformation vor allem den notwendigen Wandel, um nicht nur in ultra-dynamischen Märkten zu überleben, sondern auch handlungsfähig zu bleiben. Initiative, Innovationen, datenbasierte Entscheidungen und völlig neue Managementaufgaben sind elementare Bestandteile des Wandels. Viele dieser Veränderungen finden aktiv aus häuslichen Räumen statt, in denen die Bedingungen anders sind als die, die alle technischen Akteure bei diesen Migrationen gewohnt sind. Auch wenn es noch keine Gewohnheit geworden ist, variiert das Arbeitsklima allein durch den Standortwechsel, wobei sogar die Kleidervorschriften zugunsten des Komforts vieler gelockert wurden und sich meist auf die Nutzung des Pijamas verlagert haben. Und das Beste daran ist, dass die Leistung dieser Mitarbeitenden nicht negativ beeinflusst wurde.
Um ehrlich zu sein, klingt das nicht nach einer produktiven oder besonders durchdachten Argumentation. Als Grundlage für eine erfolgreiche digitale Transformation ist dieser Ansatz wahrscheinlich nicht geeignet, zumindest ist das bereits klar. Worauf Unternehmen mehr achten sollten, ist die Basis des Wandels selbst. Man wird sehen, wie sich das zu gegebener Zeit als Perspektivwechsel darstellt. Das ist bei einer „digitalen Unternehmenstransformation“ nie verkehrt.
Im Allgemeinen wirkt der Mann im Pijama sehr häuslich. Allein durch diese Tatsache verbessert sich die Stimmung, ohne dass die Erfüllung der beruflichen Pflichten, von denen man sich nur schwer lösen kann, darunter leidet. Männer schätzen in der Regel viel Komfort, und das ist ein Aspekt, der heute besonders hervorgehoben werden sollte und der am Ende des Tages positiv ist, weil er dazu beiträgt, die gesteckten Ziele zu erreichen oder zu verbessern.
Und schließlich ist der Pijama in Mode. Unter der großen Auswahl, die auf www.elbuhonocturno.com angeboten wird, gibt es die Möglichkeit, die perfekte Option für jeden Mann zu finden. Es ist nicht ungewöhnlich, dass die gekauften Pijamas zu den Augen, dem Temperament oder sogar der Stimme passen sollen. Bei der Vielfalt an Designs und Materialien, die angeboten werden, gibt es immer eine Gelegenheit, genau das zu finden, was man sucht.